SMP NEGERI 2 NGRAMPAL KAB. SRAGEN

  Oleh: Drs. Suwardi, MM  ( Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kab. Sragen )           Budi Sriyanto, S.Pd. M.Pd  ( Kepala  SMP Negeri 1 Sidoharjo ) Kurikulum Merdeka yang diluncurkan pada 2022 ini merupakan bagian dari kebijakan Merdeka Belajar yang dikeluarkan sejak Desember 2019. Menurut Menteri  Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi (Mendikbudristek),  Nadiem Makarim, Kurikulum Merdeka Belajar adalah sebuah pengembangan dan penerapan dari kurikulum darurat yang diluncurkan dalam merespons pandemi Covid-19.   Sekolah diberikan tiga pilihan, yaitu menggunakan Kurikulum 2013 secara penuh, Kurikulum 2013 yang disederhanakan atau disebut juga kurikulum darurat, atau Kurikulum Merdeka (semula disebut dengan Kurikulum Prototipe). Kurikulum Merdeka dinyatakan memiliki keunggulan karena fokus pada materi esensial dan memberikan kemerdekaan kepada siswa, kepala sekolah, dan guru dalam memilih pembelajaran yang sesuai. Dalam perjalanannya, Implementasi Kurikulum Merdeka (IKM) dilak

Materi In House Training In House Training merupakan kegiatan yang diselenggarakan oleh SMP Negeri 2 Ngrampal dalam rangka meningkatkan kompetensi guru dan karyawannya. IHT ini tentu saja sangat penting sebagai salah satu dari CPD (Continous Proffesional Development) yang harus senantiasa dilakukan oleh guru untuk menjaga kualitas mereka. SMP Negeri 2 Ngrampal, melaksanakan IHT selama 4 hari, yaitu tanggal 18 - 21 Mei 2022. Kegiatan IHT ini dibuka oleh Ibu Christiana, M.Pd sebagai Kepala SMP N 2 NGRAMPAL. Selanjutnya, Narasumber menyampaikan tujuan IHT sebagai berikut:   Meningkatkan kompetensi dan optimalisasi peran guru, khususnya guru mata pelajaran pada sekolah  agar dapat menyajikan materi Pengembangan kurikulum berbasis merdeka dengan  dengan baik dan benar. Menumbuhkan komitmen profesional guru SMP N 2 NGRAMPAL dalam meningkatkan penguasaan kurikulum merdeka dan penyusunan modul ajar. Meningkatkan pengetahuan, kemampuan dan ketrampilan dalam pengelolaan pembelajaran dan menyajik

  “Orang boleh salah dalam bertindak, asal tidak salah sejak dari pikirannya” Kalimat itu disadur dari kumpulan inspirasi Dahlan Iskan. Agak menggelitik. Menyindir mereka yang mempunyai pikiran buruk. Juga niat jahat. Maksud Dahlan, dalam mengambil tindakan, boleh saja salah. Asalkan diawali dari niat yang baik dan benar. Namun, jika kesalahan itu sudah direncanakan, apalagi diawali iktikad buruk, pasti berakhir celaka. Begitu juga dengan instansi. Sebesar-besarnya instansi, akan lemah berantakan oleh ulah oknumnya sendiri. Meskipun sudah dipagari lewat aturan. Sistem kerja atau yang biasa disebut standard operating procedure (SOP) harus dimiliki sebuah instansi. Bahkan, SOP harus dibuat tertulis agar pengendalian dan pengawasan terhadap operasional instansi dapat berjalan lebih baik. Kendati demikian, SOP tidak bisa dijalankan tanpa adanya sumber daya manusia (SDM) yang memadai. Persoalannya sekarang, apakah SDM kita sesuai harapan? Lalu, apakah SDM kita bisa satu visi untuk mencapai

SEMOGA TERJALIN SILATURAHIM YANG HARMONI ANTAR KELUARGA BESAR SMP NEGERI 2 NGRAMPAL  Halal bihalal merupakan sebuah tradisi yang tidak bisa dipisahkan dari Hari Raya Idul Fitri. Tradisi halal bihalal merupakan sebuah momen yang sangat dinanti-nantikan untuk dirayakan oleh seluruh umat Muslim di penjuru dunia.  Hal tersebut lantaran, ini menjadi sebuah perayaan Idul Fitri yang hadir setiap tahun sekali. Tidak hanya itu, halal bihalal juga merupakan sebuah tradisi yang melibatkan orang-orang yang berusaha mengamalkan ajaran Islam tentang menjaga silahturahmi, menjaga perdamaian, serta saling memaafkan satu sama lain. Menurut Quraish Shihab seorang ahli Tafsir Islam menyampaikan, tujuan dari halal bihalal itu sendiri untuk menciptakan sebuah keharmonisan antar manusia. Bisa dibilang, tradisi halal bihalal merupakan ajang silaturahmi untuk saling memaafkan di momen yang begitu spesial yakni Hari Raya Idul Fitri dan ini merupakan tradisi khusus umat Islam di Indonesia yang datangnya setiap